Жители Забайкальского края могут получить сведения о своей трудовой деятельности дистанционно в электронном виде.

С 2020 года в России введена электронная трудовая книжка (ЭТК), которая не предполагает физического носителя и реализовывается только в цифровом формате. Переход на ЭТК добровольный и позволяет сохранить бумажную книжку столько, сколько это нужно. Единственным исключением являются те, кто впервые устраивается на работу, начиная  с 2021 года. У таких людей все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.

В соответствии с действующим законодательством, граждане могут ознакомиться со сведениями, отраженными в электронной трудовой книжке, и получить выписку из ЭТК. Сделать это можно несколькими способами. Самый удобный из них дистанционный - через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда России или на Портале государственных услуг. Чтобы получить данную услугу в электронном виде, необходимо иметь подтвержденную учетную запись в Единой  системе идентификации и аутентификации (ЕСИА) на сайте госуслуг.

При получении выписки из ЭТК на сайте ПФР  в разделе «Электронная трудовая книжка» нужно выбрать графу «Заказать справку о трудовой деятельности», затем нажать кнопку «Запросить». Чтобы заказать выписку из электронной трудовой книжки на портале госуслуг, необходимо зайти в раздел «Услуги», здесь выбрать графу «Работа и занятость». Затем нажать кнопку «Трудовое право», а далее «Выписка из электронной трудовой книжки». После запроса в «Личный кабинет» гражданина придет «Выписка о трудовой деятельности».

Обращаем внимание на то, что выписка в форме электронного документа заверена электронно-цифровой подписью ПФР, и по юридической значимости такой документ равен бумажному. Полученные таким образом сведения при необходимости можно хранить на носителе информации, распечатать или отправить по e-mail.

Помимо этого, информацию из электронной трудовой книжки можно получить также в бумажном виде, подав заявку: работодателю (по последнему месту работы), в территориальном органе Пенсионного фонда России, в многофункциональном центре. Услуга по предоставлению сведений о трудовой деятельности органами ПФР и МФЦ осуществляется без привязки к месту жительства или работы россиянина.

Согласно действующему законодательству,  студенты, обучающиеся по очной форме в высших и средне-специальных учебных заведениях страны и в иностранных организациях, расположенных за пределами Российской Федерации, имеют право на получение пенсии по случаю потери кормильца, если сам кормилец, на иждивении которого они находились, умер по какой-либо причине.

Пенсия по потере кормильца выплачивается студенту-очнику и после наступления его совершеннолетия, но только до 23 лет. Если студент перевелся на заочное отделение или его отчислили из учебного заведения, выплата пенсии прекращается. Правила выплаты, указанного вида пенсии, в том числе основание и  порядок ее прекращения или приостановления, предусмотрены Федеральным законом № 400-ФЗ « О страховых пенсия» и Правилами выплаты пенсии.

В летний период времени, когда у учащейся молодежи наступают каникулы, большинство студентов  находят временную работу. В том числе и те, кто получает пенсию по потере кормильца. Многие из них обеспокоены тем, что им перестанут выплачивать денежные средства в связи с трудоустройством.

Данной категории получателей страховой пенсии можно не беспокоиться.   Законодательством  не предусмотрено приостановление или прекращение выплаты пенсии по  случаю потери кормильца лицам, получающим  образование по очной форме в образовательных учреждениях всех видов          (за исключением учреждений дополнительного образования) и осуществляющим в период обучения работу или иную деятельность. Выплата пенсии им производится в полном объеме, без каких-либо ограничений.